موفقیت، بحث پرچالشی در ادبیات مدیریت به حساب می‌آید. زندگی اجتماعی انسان‌ها و تشکیل سازمان‌ها (که خود مجموعه‌هایی بسیار پیچیده‌تری از انسان‌ها هستند) موضوع موفقیت فردی و گروهی و سازمانی را هرچه بیشتر در هاله‌ای از ابهام فرو می‌برد. موفقیت یک پدیده است و تفکیک میان شناخت و اصل پدیده محل مناقشه می‌باشد. به همین سبب شناخت و ادراک موفقیت دو موضوع قابل تمایز است. کشف مؤلفه‌های موفقیت فردی، گروهی و سازمانی، دستیابی به پیامدهای رفتاری و سازمانی و بررسی راهکارهای استمرار موفقیت‌ها، همواره مورد پرسش فرهیختگان بوده است. پرسش‌های محوری که تلاش کرده‌ایم در این اثر به آن‌ها پاسخ داده شود عبارت است از: مفهوم موفقیت چیست؟ الگوهای کسب موفقیت فردی، گروهی و سازمانی کدام‌اند؟ مؤلفه‌های موفقیت فردی، گروهی و سازمانی چیست؟ پیامدهای رفتاری و سازمانی کسب موفقیت در افراد، گروه‌ها و سازمان‌ها چیست؟ چگونه می‌توان به موفقیت‌های کسب شده استمرار بخشید؟